2019 hat sich der Förderverein Mediation im öffentlichen Bereich auf den Weg gemacht, sich der gemeinsamen Mission seiner Mitglieder erneut zu vergewissern sowie strategische Ziele und Handlungsschwerpunkte für die nächsten Jahre abzuleiten. Nach intensiver Vorbereitung (u.a. mittels Einzelinterviews mit fast allen Mitgliedern) wurde pünktlich zum 20-jährigen Vereins-Jubiläum im Oktober 2021 eine Strategie-Werkstatt zur künftigen Ausrichtung des Fördervereins durchgeführt. In lebendiger Diskussion wurde eine gemeinsame Vision in Form eines Leitbilds formuliert, unter dem sich alle wiederfanden, und es wurden etwa ein Dutzend strategische Kern-Themen dazu herausgearbeitet, denen sich der Förderverein in nächster Zeit vor allem widmen will.
Unser Ideal ist die Veränderung der Streitkultur innerhalb der Gesellschaft hin zu transparenten, konsensualen Lösungswegen. Dies basierend auf der grundsätzlichen Haltung von Respekt, Wertschätzung und Gleichwertigkeit aller am Konflikt beteiligten Individuen, Gruppen und Organisationen.
Zu den meisten Kern-Themen haben sich Themen-Pat*innen bereitgefunden, die diese Themen oder bestimmte Aspekte dabei in Form neuer Arbeitskreise konkret vorantreiben und koordinieren wollen.